LinkedIn propose un nouveau bouton pour la recherche d'emploi

Une nouvelle application, qui devrait être lancée dans les prochains jours, permettra aux utilisateurs de Linkedin de postuler immédiatement à une offre d’emploi. En cliquant simplement sur un bouton, ils convertiront immédiatement le contenu de leur fiche profil LinkedIn qui sera transmise à l’entreprise émettrice de l’offre.

Côté employeurs, la fonctionnalité permettra de recevoir des offres regroupées qui pourront être triées plus facilement.

Ils pourront également prévoir une liste de jusqu’à cinq critères en « cases à cocher » auxquels le candidat devra satisfaire avant d’être considéré pour le poste en question. Ces cases à cocher pourront vérifier sa mobilité géographique, ou prévoir la présence d’une lettre demotivayion à l’appui de sa candidature, par exemple.

Pour GeoffNewman, de RecruitmentGenius.com, c’est un nouveau signe que la vocation première de LinkedIn est d’offrir une plateforme innovante pour le recrutement. « La majorité de ses innovations techniques et de ses recettes provient d’activités liées au recrutement. Cependant c’est difficile de savoir si cela aide vraiment les entreprises à recruter, ou si c’est contreproductif pour elles dans la mesure où leurs  salariés mettent leur profil en ligne et peuvent être potentiellement contactés par des chasseurs de têtes. »