70 % des dirigeants se disent incapable d'évaluer la réussite de leurs projets

Une étude menée par Capgemini Consulting et The Economist Intelligence Unit, auprès de 125 dirigeants européens, sept programmes de transformation sont lancés par les entreprises tous les trois ans, une transformation étant un "changement fondamental" : fusion, délocalisation, rachat. 

Seuls 30 % des dirigeants pensent avoir réussi ces changements, tandis que 46 % pensent n'avoir pas atteint les objectifs et que 73 % ont vu déraper les délais.  70 % déclarent ne pas être en mesure d'évaluer la réussite du projet. 

Les projets sont cependant bien préparés, mais le passage à la réalité est plus délicat.  Les dirigeants doivent sans cesse rappeler la nécessité de réussir la transformation et le fait que des démonstrations régulières concrètes doivent avoir lieu sur l'engagement des dirigeants dans cette réussite.