Duurzaamheid creëert productievere werknemers

Werknemers bij bedrijven met een duurzame filosofie laten een grotere productiviteit optekenen. Dat is de conclusie van een onderzoek van wetenschappers aan de University of California. De onderzoekers stelden vast dat de productiviteit van werknemers van bedrijven die vrijwillige de internationale duurzame praktijken en normen volgen, 16 procent hoger ligt dan het gemiddelde. De onderzoekers benadrukken dan ook dat een duurzaam beleid niet alleen baten oplevert voor het milieu, maar ook voor de werknemers en de prestaties van het bedrijf.

"Werknemers in een duurzaam bedrijf worden meer gemotiveerd, genieten meer training en halen voordeel uit betere interpersoonlijke relaties," merkt onderzoeksleider Magali Delmas, professor milieu-economie aan de University of California, op. "Daardoor wordt ook de productiviteit opgedreven." De onderzoekster merkt op vooraf wel een verschil verwacht te hebben, maar zegt nooit te hebben kunnen vermoeden dat het concept van duurzaamheid tot een dergelijk grote afwijking zou kunnen leiden.

"Duurzaamheid maakt een bedrijf aantrekkelijker omdat veel werknemers voor een milieuvriendelijke onderneming willen werken," stipt Magali Delmas aan. "Het gaat echter veel verder dan het aantrekken van werknemers. Het bedrijf heeft ook het voordeel dat deze medewerkers bereid zijn om zich harder in te spannen. Duurzame certificaten kunnen door managers gebruikt kunnen worden om de productiviteit op te drijven, werknemers aan te trekken door een betere werkomgeving voor te schotelen en investeringen te verkrijgen door een indicatie van goed management te geven." (MH)