Potentieel Belgische arbeidsmarkt blijft onderbenut

De Belgische arbeidsmarkt kent een bezettingsgraad van 89 procent. Dat blijkt uit een rapport van het rekruteringsmedium Jobat en het onderzoeksbureau Synovate. De cijfers betekenen dat 11 procent van het totale tewerkstellingspotentieel bij de bedrijven onbenut blijft. Er wordt aan toegevoegd dat de productiesectoren en distributie de laagste bezettingsgraad kennen (88 procent), terwijl in de openbare en sociale diensten het potentieel het best wordt opgevuld (93 procent). De onderbezetting kan ingegeven zijn door besparingen of onzekerheid over de economische toekomst, maar kan ook te wijten zijn aan een groot personeelsverloop. De Vlaamse Dienst voor Arbeidsvoorziening (VDAB) wijst er op dat een bezettingsgraad van 100 procent in geen enkele economie gerealiseerd kan worden. Een kwart van de werkgevers geeft verder aan dat het op dit ogenblik moeilijker is om geschikte kandidaten te vinden dan in het begin van dit jaar. (MH)