Retentiebeleid belangrijk voor kleine ondernemingen

Kleinere ondernemingen moeten extra aandacht besteden aan hun retentiebeleid. Dat merkt het bedrijf Securex, gespecialiseerd in personeelsdiensten, op. Uit een onderzoek blijkt immers dat werknemers uit de KMO-sector sneller de neiging hebben om naar een andere baan over te stappen dan collega's uit grote bedrijven. Volgens Securex had vorig jaar 11 procent van de werknemers uit kleinere bedrijven plannen om op korte termijn van baan te veranderen, tegenover slechts 5 procent in de grote ondernemingen. Daarvoor kunnen volgens Securex ook een aantal concrete redenen worden aangegeven. Kleinere bedrijven bieden volgens Securex immers vaak te weinig mogelijkheden om intern te veranderen van functie of om door te groeien. Er wordt opgemerkt dat deze werknemers het bedrijf niet altijd uit onvrede verlaten, maar wel omdat ze zich geblokkeeerd voelen. (MH)