Bredere visie over arbeidsmobiliteit noodzakelijk

IT-worker

Om een verdere economische groei te realiseren, moeten bedrijven, sectoren en economieën een brede visie over arbeidsmobiliteit hanteren. Die benadering moet verder gaan dan de traditionele opvattingen over buitenlandse opdrachten. Dat blijkt uit een rapport van het World Economic Forum en het onderzoeksbureau Mercer. Daarbij wordt opgemerkt dat alle belanghebbenden in de arbeidsmarkt moeten samenwerken om optimale oplossingen te vinden voor de tewerkstellingsproblemen en het creëren van banen.

"Arbeidsmobiliteit heeft nog altijd niet zijn volledige potentieel benut, ondanks de belangrijke inspanningen die worden geleverd," wordt in het rapport opgemerkt. "Er zijn een aantal belemmeringen die barrières opwerpen tegen een goede arbeidsmobiliteit." Daarbij wordt gewag gemaakt van een wijdverspreide ongeschiktheid voor de arbeidsmarkt, een belangrijke kloof in de vaardigheden, een gebrek aan informatie en private en openbare bezwaren tegen mobiliteit.

Deze problemen zijn volgens het rapport in alle regio's terug te vinden, waardoor vele landen tegelijkertijd zowel met een grote werkloosheid als met knelpuntberoepen worden geconfronteerd. "Uit diverse initiatieven blijkt dat deze problemen op verschillende manieren kunnen worden aangepakt," wordt er nog opgemerkt. "In een aantal gevallen kon een antwoord worden gevonden in een aanpassing van het onderwijs aan de behoeftes van de industrie, maar ook kunnen trainingprogramma's worden opgezet om lager opgeleide werknemers de vereiste vaardigheden bij te brengen."

De onderzoekers merken op dat bijna elke oplossing aangereikt wordt vanuit een samenwerking tussen de verschillende belanghebbenden, met inbegrip van onderwijs, vakbonden, bedrijven, industriële sectoren, overheden en grensoverschrijdende partnerships. "Het onderzoek toont aan dat er een aantal praktische en haalbare antwoorden kunnen geformuleerd worden om vacatures in te vullen, banen te creëren en uiteindelijk economische groei te realiseren," voert Patricia Milligan, president communicatie bij Mercer, aan. (MH)